Помощник Менеджера по персоналу
доход от 350 000 тенге. Понятная и прозрачная система оплаты труда; управление персоналом, обеспечение качественного набора персонала. Ведение кадрового делопроизводства.
Требования
Развитием корпоративной культуры, навыки делового общения, профессиональный подход, самостоятельность в работе, креативность, быстрая обучаемость.
Условия
- проведение телефонного интервью,
- Четкая, - Возможность расти и развиваться в Компании
- Различные корпоративные поощрения в зависимости от результативности компании;
- Дружный коллектив единомышленников.
- Профессиональный рост, развитие;
организация мероприятий по повышению квалификации сотрудников,
- График 5/2, - Новый современный офис; (после испытательного срока).
возможность гибридного формата работы
- Возможность реализовать свой потенциал и амбиции в международной компании!